ما هي اشتراطات السلامة والصحة المهنية في المصانع
أخلاقيات المهنة أو ما تُعرف بأخلاقيات العمل تكون بمثابة المبادئ والسلوكيات التي من شأنها أن توفر بيئة آمنة من أجل العمل، مما يجعل الأشخاص يقومون بالإلمام باشتراطات السلامة والصحة المهنية في المصانع، والتي تكون بمثابة الإجراءات المُتبعة لمنع وقوع أي إصابة أو حادث في محل العمل؛ لهذا عن طريق موقعنا سوف نعرضها بالكامل.
محتوى المقال
اشتراطات السلامة والصحة المهنية في المصانع
هناك عدد من الإجراءات والاشتراطات الخاصة بالسلامة والصحة المهنية في المصانع وأماكن العمل، وهي جاءت على النحو التالي:
- تُتيح التعليمات والقواعد التي تساهم في الحفاظ على أمن وسلامة العاملين في المصنع.
- صيانة كافة الآلات والأدوات بصورة دورية، والتأكد من سلامتها من أجل تجنب حوادث أو إصابات.
- توفير أدوات مكافحة الحريق في كل مكان داخل المصنع.
- تعيين أفراد مسؤولين عن السلامة والصحة المهنية في مكان العمل وتحديد مسؤولياتهم.
- ضرورة الاهتمام بالنظافة والتعقيم، وهذا من أجل التقليل من انتشار الفيروسات والأوبئة.
- التشديد على ضرورة ارتداء الملابس الآمنة والوقاية من المخاطر.
- توفير خط لتلقي البلاغات والشكاوى الخاصة بالإجراءات المتعلقة بالسلامة المهنية في المصانع.
بعض إرشادات المحافظة على الصحة المهنية في المصانع
توجد مجموعة من الإرشادات التي تساهم في الحفاظ على الصحة المهنية في المصانع، وهي تأتي على النحو الآتي:
- التخلص من الأبخرة السامة والغبار الذين ينتجان عن عمليات التصنيع، والتأكد من إبقاء العاملين بعيدًا عن الغازات الخطيرة.
- مراقبة درجة حرارة مكان العمل وتهويته، وينبغي إتاحة نظام تهوية يعمل على توزيع الهواء النقي.
- ينبغي التعامل مع النفايات سواء السائلة منها أو الصلبة بشكل صحي وبطرق فعالة.
- توفير إضاءة مناسبة في مكان العمل من أجل تمكين العاملين من القيام بعملهم بصورة مُريحة وإبعاد المخاطر المترتبة على عدم الرؤية.
- أخذ التدابير المناسبة عند انقطاع التيار الكهربائي.
- ينبغي تسييج الآلات في المصنع بصورة سليمة.
- لا بد من الانتباه للمعدات التي تعمل بالكهرباء والتأكد من تغليف الأسلاك بصورة فعالة.
أهمية قواعد السلامة والصحة المهنية
إن الإلمام بقواعد السلامة والصحة المهنية أمر مهم جدًا وتجعلها مكسب ثلاثي مضاعف، وتكمن أهمية معرفتها فيما يلي:
- حماية المعدات والأدوات المستعملة في مكان العمل من التلف أو الخسارة.
- وجود مناخ آمن للعمل، وهذا يجعل الموظفين والعاملين قادرين على تأدية المهام المطلوبة منهم على أكمل وجه.
- وجود إجراءات وخطط تساهم في الحفاظ على سلامة وصحة جميع العاملين، وأيضًا العملاء وهم في مقدمة الأولويات.
- خلق بيئة عمل جذابة قادرة على استقطاب عاملين جدد.
- بث روح الطمأنينة في نفوس العاملين.
- الحد من حجم الإصابات والحوادث في محل العمل.
- السعي وراء نيل ثقة العملاء، وذلك كونها تحافظ على جودة منتجاتها، وهي حياة العاملين معها مما يجعلها تتسم بالاحترافية المثالية.
- زيادة الإنتاج وعدم تعطيل العمل، وتعزيز كفاءة العاملين.
تجنب وقوع الحوادث في المصانع
تجدر الإشارة إلى أن أغلب الحوادث تحدث نتيجة عدم إدراك النتائج والمخاطر المترتبة على القيام بفعل محدد، أو عندما يكون التدريب غير كافي من أجل الابتعاد عن الأخطاء، أو عندما لا يتم الاهتمام بمعدات السلامة في المصنع؛ لهذا إذا تم تجنب كل ما سبق يمكن تجنب وقوع الحوادث أو الحد منها بصورة كبيرة.
لا بد من الإعلان عن اشتراطات سياسة الصحة والسلامة في المصنع، وتحدي المخاطر بها والإجراءات التي يتم اتباعها، وهذا في حال وقوع أي إصابة أو حادث، وينبغي تحدي الأفراد الذين يكونوا مسؤولين عن كل بند من بنود سياسة الصحة والسلامة المهنية.
إن السلامة والصحة المهنية لا تقتصر على المصانع التي بها معدات وآلات ضخمة، بل إن تطبيقها لازم في جميع المؤسسات والشركات وأماكن العمل المختلفة؛ وهذا من أجل الحفاظ على حياة العمال من كافة المخاطر المحتملة.