نموذج طلب استقالة من العمل جاهز

نموذج طلب استقالة من العمل جاهز يُمكن تعديله، الاستقالة تُعتبر من الإجراءات التي تُشعر الإنسان بالحزن والاستياء لترك المؤسسة أو الشركة التي كان يعمل بها لكن الحياة تستمر وسوف يحظى بعمل جديد لكن يجب الاهتمام بكتابة استقالة مُهذبة تتضمن الكلمات والجُمل التي تدل على احترام المدير والرغبة في ترك العمل باحترام وبدون مُناوشات ليس لها داعٍ.

نموذج طلب استقالة من العمل جاهز

يتعرض الموظف في بعض الأحيان إلى الظروف التي تُجبره على ترك الوظيفة والالتحاق بوظيفة أخرى، إلا أن ترك الوظيفة الأولى لا بدّ أن يكون متبوعًا بمجموعة من الإجراءات التي يجب القيام بها من قبل الموظف حتى يستطيع ترك العمل بشكل مُنظم.

حيثُ إن الاستقالة تُعدّ عِبارة عن إشعار من الموظف إلى الإدارة في العمل برغبته في ترك الوظيفة بكامل إرادته، وذلك عن طريق كتابة الاستقالة على ورقة رسمية ثم يتم تقديمها بشكل مُباشر إلى الشخص المسؤول عن التوظيف أو الموارد البشرية.

إلا أن هناك العديد من الأشخاص لا يستطيعون كتابة الاستقالة بشكل مُنمق، وذلك بسبب شعورهم بالتوتر الناجم عن تلك الخطوة التي تترك أثر سيئ في نفوسهم، لذلك سوف نذكر فيما يلي نموذج طلب استقالة من العمل:

التّاريخ:

الموضوع: طلب استقالة

السّيد المدير العام (………..) المُحترم.

تحيّة طيّبة وبعد، يُرجى التَكرُّم بقبول طلب الاستقالة من المؤسسة (مكان العمل)، لمجموعةٍ من الأسباب الشخصيّة والظّروف الخاصّة الأُخرى، ومع الشّكر والاعتزاز على كافّةِ الدّعم المُقدّم خلال فترة العمل، وحُسن المُعاملة الطيبّة من الجميع في المُؤسسة (مكان العمل).

مع الاحترام والتقدير.

اسم المُوظّف:

توقيع المُوظّف:

تاريخ تقديم طلب الاستقالة:

طريقة كتابة طلب الاستقالة من العمل

في إطار تناول نموذج طلب استقالة من العمل، يجب التطرق إلى الفقرة الأهم بالنسبة إلى طلب الاستقالة من العمل وهي طريقة الكتابة، الجدير بالذكر أن الاستقالة ليس بالضرورة أن تكون بصيغة واضحة، لذلك يُفضل التقيد بأمور مُحددة نتناولها في السطور التالية:

• يجب أن تكون الاستقالة مُختصرًا قدر الإمكان.
• تجنب استخدام التبريرات أو الأسباب الشخصية مثل عدم الراحة في العمل.
• الحرص على تدوين الاستقالة بأسلوب راقي ومُهذب مع استخدام الألقاب المناسبة.
• توجيه شُكر في نهاية طلب الاستقالة بسبب الحصول على فرصة للعمل في المؤسسة.
• توضيح سبب مُقنع حول طلب الاستقالة مع الحفاظ على العلاقات الطيبة.
• كتابة تاريخ طلب الاستقالة حتى تبدأ المؤسسة في مُعالجة الطلب حتى يستطيع الموظف الحصول على حقوقه من المستحقات المالية وشهادة الخبرة وغيرها.

نصائح قبل تقديم طلب الاستقالة

هناك مجموعة من النصائح التي يجب على الموظف الاطلاع عليها جيدًا قبل تقديم طلب الاستقالة من الوظيفة، وتلك النصائح تكون كالآتي:

• البحث عن عمل جديد تُعتبر من أهم النصائح حيثُ يجب على الموظف ضمان الحصول على عملٍ جديدٍ حتى يستطيع تقديم طلب الاستقالة في العمل القديم.
• مُراجعة سبب الاستقالة للتأكد أنها أسباب مُقنعة وكافية لاتخاذ هذا القرار النهائي.
• مُحاولة تقديم طلب الاستقالة بهدوء أثناء المحافظة على درجة الاحترام بين الموظف ومديره بتجنب التحدث بطريقة غير لائقة.
• العثور على طريقة يُمكن من خلالها تسديد الالتزامات المالية أو التأكد من وجود كفاية مالية للاستمرار في الحياة الطبيعية قبل البدء في الالتحاق بالعمل الجديد.

وفي الختام، نكون قد تحدثنا باستفاضة عن نموذج طلب استقالة من العمل وطريقة كتابتها بطريقة مُهذبة ومُنمقة أثناء المحافظة على علاقة الاحترام بين الموظف ومديره حتى يستطيع الخروج باحترام من تلك المؤسسة التي كان لها فضل كبير عليه.