كم عدد التأشيرات المسموح بها للمؤسسة الفردية؟.. “الجوازات” تجيب

المملكة العربية السعودية تهتم بشكل كبير بتوفير الخدمات الإلكترونية المتنوعة، لذا طرحت أنواع مختلفة من التأشيرات لتسهيل الإجراءات على المقيمين والوافدين إلى أراضيها، وعدد التأشيرات المسموح بها للمؤسسة يتم تحديده وفقًا لضوابط وشروط معينة، ومن خلال موقعنا سوف نوضح لكم هذه الشروط.

كم عدد التأشيرات المسموح بها للمؤسسة

عدد التأشيرات التي تمنح للمؤسسات تختلف عن عدد التأشيرات التي تمنح للأفراد، وذلك وفقًا لشروط ومعينة، حيث إن عدد التأشيرات المحدد من قبل وزارة العمل في السعودية لمؤسسات الدولة المختلفة يختلف من مؤسسة إلى أخرى.

وهذا يعتمد على حجم المؤسسة المقدمة للطلب، ويتم توفير ثلاثة تأشيرات لفئة المؤسسات الصغيرة بينما يتم توفير تسع تأشيرات للمؤسسات المتوسطة والصغيرة في المملكة السعودية.

التأشيرات المسموح بها للأفراد

بعد أن تعرفنا على عدد التأشيرات المسموح بها للمؤسسة، نوضح أنها تختلف عن عدد التأشيرات التي تمنح للأفراد، وذلك حسب تصريحات وزارة الداخلية

حيث أوضحت إدارة الجوازات ووزارة الداخلية السعودية أن عدد التأشيرات التي تمنح للأفراد حدها الأقصى هو ثلاثة تأشيرات فقط، وذلك بشرط أن تكون المهنة عامل مثل عامل منزلي، مهنة ممرض، سائق

والوزارة قد سمحت للمرأة المطلقة أو الأرملة والغائب عنها زوجها باستخراج 2 تأشيرة عمالة، ولكن يشترط أن تثبت حالتها الاجتماعية أما المرأة المتزوجة، فعدد التأشيرات التي يمكنها طلبها هي تأشيرة واحدة كحد أقصى، ويجب أن تكون عاملة منزلية.

شروط استحقاق التأشيرات

يوجد بعض الشروط الواجب توافرها حتى يتم استخراج تأشيرة العمل الخاصة بالمؤسسة أو الشركة، وهذه الشروط تتمثل في النقاط التالية:

• أن تكون الشركة مملوكة من قبل فرد واحد فقط.
• التأشيرات يتم تحديدها بناءً على أن المؤسسة فردية.
• دفع الرسوم المطلوبة لاستخراج التأشيرة.
• مالك الشركة يجب أن يكون مسجل بالتأمينات الاجتماعية على أنه مالك وعامل بالشركة.
• تقديم ما يثبت رأس مال الشركة في السجل التجاري.

أنواع التأشيرات السعودية

يوجد العديد من التأشيرات التي توفرها المملكة العربية السعودية، والتي تختلف حسب الغرض المُراد دخول أراضي المملكة من أجله، وهذه الأنواع هي كالتالي:

• تأشيرة الزيارة: هي التي تمنح للأقارب من الدرجة الأولى المقيمين داخل المملكة، وذلك طوال العام ما عدا في شهر الحج.
• تأشيرة الدراسة: هي التأشيرة التي تمنح عند دفع رسوم رمزية في حالة تقديم الشهادة المعتمدة التي توضح القبول في إحدى جامعات المملكة.
• تأشيرة الحج والعمرة: هذا النوع من التأشيرات هو الذي يمكن المسلمون من أداء مناسك الحج والعمرة، ويتم استخراجها بداية من يوم الخامس والعشرين من شهر شوال.
• تأشيرة العمل: يتم منحها للعمالة القادمة إلى السعودية مثل العمالة المنزلية، أو مجموعة الوظائف التي توفر عقد عمل، أو من خلال الاستدعاء من للمؤسسة أو الشركة.
• التأشيرة العلاجية: يتم استخراجها خلال ثلاثة أيام فقط، لكن يجب تقديم ما يثبت طبيعة المرض والعلاج وذكر المستشفى المراد العلاج بها.
• تأشيرة دبلوماسية: هذا النوع من التأشيرات يتم استخراجه للتابعين للحكومات والسفارات، وصلاحيتها تمتد لسنة كاملة.

إجراءات استقدام العمالة بعد الحصول على التأشيرة

هناك بعض الإجراءات التي يتم القيام بها بعد إصدار التأشيرة، ويجب الالتزام بجميع الشروط التي تصدرها الجهات المعنية حتى لا يتعرض أي شخص للمساءلة القانونية، وهذه الإجراءات تتمثل في التالي:

• يمكن التعرف على مكاتب الاستقدام من خلال منصة مساندة الإلكترونية.
• يمكن للفرد التعاقد مع المكتب المُراد الذهاب إليه عبر خدمة التوسيط الإلكتروني المتوفرة في منصة مساندة.
• في حالة مرور 60 يوم دون توقيع العقد في المكتب، وعدم وجود العمالة المنزلية، يقوم صاحب العمل بتقديم شكوى.
• يتم اختيار المكان الأنسب والأقرب إلى المتقدم.
• بعد إصدار التأشيرة، يتم الانتظار لمدة ثلاثة أيام حتى يتم تفعيل التأشيرة في الوزارة.

وإلى هنا نصل إلى نهاية مقالنا الذي عرضنا فيه عدد التأشيرات المسموح بها للمؤسسة في المملكة العربية السعودية، والتي توفرها الدولة تبعًا لبعض الشروط، كما يتوفر أكثر من نوع للتأشيرات للوافدين إلى أراضي الدولة.