سلم رواتب الاتصالات السعودي بالريال السعودي
إن أغلب شركات الاتصال في المملكة العربية السعودية تعمل على تقدير العاملين بها واستخدام أحدث الأساليب في تطوير المهارات والأدوات وأيضًا الأنظمة الخاصة بها، وسلم رواتب الاتصالات السعودية يتفاوت حسب نوع الوظيفة، والمؤهل العلمي ويأتي محط اهتمام المواطنين، وهذا ما سوف نوضحه لكم من خلال هذا المقال.
محتوى المقال
سلم رواتب الاتصالات السعودية
تعد رواتب شركة الاتصالات السعودية من أفضل الرواتب، لأن الشركة تحرص على تحسين دخل العاملين بها، وفي الجدول التالي نوضح لكم سلم الرواتب الخاص الشركة:
الوظيفة | قيمة الراتب (بالريال السعودي) |
الموظف المهني | 2,500 |
موظف مبيعات عبر الهاتف | 3,500 |
موظف مبيعات | 3,700 |
المشرف | 3,900 |
الخدمة الفنية | 4,000 |
خدمة العملاء | 5,000 |
مندوب مبيعات | 5,500 |
منسق إداري | 5,500 |
فني كمبيوتر | 5,600 |
مطور برمجيات | 6,000 |
مشرف دعم فني | 6,000 |
إشراف فني ومسؤول مبيعات | 8,000 |
متخصص التسويق | 3,898 |
مدير قسم المبيعات | 9,000 |
منسق لوجستي | 9,374 |
سكرتير تنفيذي | 9.374 |
موظف مطور | 10,000 |
مهندس الأنترنت | 10,500 |
مهندس الاتصالات | 11,000 |
مدير عمليات المشروع | 11,000 |
موظف التوظيف | 11,400 |
مهندس التصميم | 11,875 |
مشرف خدمة العملاء | 12,000 |
محلل النظم | 12,000 |
مدير مشروع | 13,000 |
مراقب المخزون | 14,000 |
تنفيذي عمليات | 14,440 |
مدير عمليات | 15,000 |
خبير دعم فني | 15,000 |
مهندس تصميم | 17.500 |
مدير لوجيستي | 18,000 |
مدير عمليات مركز الاتصالات | 18,000 |
مدير دعم الأعمال | 18,000 |
مشرف فني | 19,000 |
مدير إدارة الرقابة | 19,500 |
مسؤول مكتب الخدمات | 19,500 |
مدير مكتب مبيعات المنطقة | 22,100 |
مدير منطقة | 22,100 |
مدير فني أول | 25,333 |
مدير حسابات | 30,000 |
مدير مبيعات | 30,000 |
مزايا العمل بالاتصالات السعودية
يمكن للمواطنين السعوديين الحصول على الكثير من المزايا بالعمل في شركة الاتصالات السعودية، والتي تتمثل في النقاط التالية:
- الموظف العامل بالاتصالات السعودية يحصل على بدل سكن وانتقال.
- الشركة تمنح العاملين دورات تدريبية داخل مقراتها.
- الوظيفة المتوفرة بالشركة يمكن أن تكون داخل وخارج المملكة.
- ميزة الحصول على مكافأة سنوية لأداء الموظف وتطوره في عمله.
- الموظف يكون عنصر مهم في نظام ناجح في سوق العمل، فالشركة تعتبر من شركات الاتصالات الممتدة في دول الشرق الأوسط وشمال إفريقيا.
- تقديم التأمين الصحي للموظفين، وأسرهم.
- الموظفين الجدد يتم وضعهم ضمن فريق من الخبراء لتسريع فترة تعلمهم واكتساب الخبرات.
الدورات التدريبية والعمل في شركة الاتصالات السعودية
شركة الاتصالات السعودية توفر دورات تدريبية داخل مقراتها لمساعدة الخريجين، وتحسين أدائهم في العمل، ولتنشيط مهارات الإبداع والابتكار الخاصة بهم للنهوض بالشركة، وبعد انتهاء هذه الدورات، يحصل الخريجين على الوظيفة بالشركة
تتيح الشركة العديد من فرص العمل التي تتناسب مع الخبرات والمؤهلات المختلفة كما أنها تقدم للموظفين الدعم اللازم للوصول إلى قدر عالي من التطور والتقدم، والشركة تعمل على توظيف خبراء متخصصين في كافة الوظائف المتاحة بالشركة للاستفادة من خبراتهم العملية في العمل، وبالتالي رفع مستوى الشركة والعاملين بها.
الحصول على وظيفة في شركة الاتصالات السعودية
الراغبين في الحصول على وظيفة بشركة الاتصالات السعودية، يمكنهم متابعة الوظائف الشاغرة من خلال موقع الشركة الرسمي على لينكد إن (LinkedIn)، وذلك من خلال اتباع التالي:
- يتم الدخول إلى الصفحة الرسمية لشركة الاتصالات السعودية على لينكد إن “من هنا”.
- النقر على “عرض الوظائف”.
- ثم يتم تسجيل الدخول لتفعيل تنبيه الوظائف.
- كتابة الدولة، والمدينة الخاصة بالمستعلم.
- إدخال أحدث مسمى وظيفي.
- الضغط على “استمرار”.
- كتابة الوظيفة التي يتم البحث عنها.
- يتم ظهور جميع الوظائف الشاغرة على الموقع الرسمي.
أهم الفئات الوظيفية في شركة الاتصالات السعودية
يوجد العديد من الفئات الوظيفية داخل الشركة، تقوم كل فئة بعمل معين، وفيما يلي نوضح لكم هذه الفئات:
- وظائف إدارية.
- خدمات اجتماعية.
- خدمة العملاء ومركز الاتصال.
- إدارة المنشأة.
- وظائف التسويق.
- وظائف السكرتارية
- وظائف استشارية.
- البحث والتطوير.
- التدريس والشؤون الأكاديمية.
- المبيعات.
- الغاز والنفط.
- الهندسة الإلكترونية.
- تطوير الأعمال.
- تكنولوجيا المعلومات.
- وظائف الاتصال.
- المهام الإدارية.
- التصميم والإبداع والفنون.
- التمويل والاستثمار.
- السياحة والضيافة.
- الشؤون القانونية.
- الحوكمة والامتثال.
- وظيفة التصنيع.
- الخدمات اللوجستية.
- الصحافة والكتابة.
إلى هنا نصل إلى نهاية مقالنا الذي عرضنا فيه رواتب شركة الاتصالات السعودية، وخطوات الحصول على وظيفة بالشركة، ومزايا العمل فيها بالإضافة إلى أهم الفئات الوظيفية، والدورات التدريبية التي تقدمها الشركة للموظفين.